Python разработчик

Holyweb – сервисная IT-компания. Уже 6 лет мы создаем корпоративные системы и сервисы для IT-холдингов, ритейла, финтеха и логистических компаний.

Разрушаем мифы об аутстаффинге и заботимся о своих сотрудниках: мэтчим интересные проекты с заинтересованными разработчиками, делимся экспертизой внутри компании, поддерживаем комфортную рабочую атмосферу.

Сейчас мы ищем Senior Python-разработчика в профессиональную социальную сеть.

Описание проекта: Разработка профессиональной социальной сети, которая поможет мэтчить компании и таланты.

Вам предстоит:

• Участвовать в проектах — от обсуждения задачи до запуска;
• Разрабатывать новую платформу на Python 2/3, которой будут пользоваться миллионы клиентов;
• Исправлять баги и улучшать технические характеристики сервиса;
• Делать ревью кода;
• Декомпозировать и оценивать трудоемкость задач;
• Проектировать архитектуру сервисов;
• Искать и внедрять лучшие практики и решения.

• любовь к своему делу и живой интерес к IT-сфере (как и у нас самих);
• уверенные знания Python и опыт коммерческой разработки от 4-х лет;
• знание PostgreSQL, FastAPI и других сопутствующих технологий;
• знание и опыт работы с Redis, Kafka;
• опыт написания юнит-тестов;
• опыт работы с высоконагруженными сервисами;

• умение работать в команде.

  Будет плюсом:

  - ElasticSearch

  - Опыт c ML

• конкурентную зарплату с индексацией и системой бонусов;
• полную удалёнку — наши сотрудники работают из разных городов России;
• работу на проектах с инженерными вызовами;
• открытость к изменениям: мы готовы обсудить ваши идеи по улучшению сервисов или функционала;
• свободу самовыражения — свели к минимуму бюрократию и душную корпоративную культуру;
• опытную команду и профессиональное развитие: шеринг знаний, участие в профильных мероприятиях, обучение;
• соблюдение work-life balance — программа Holyrelax для хобби и личностного развития;
• корпоративные курсы английского.

Как будет проходить путь по получения заветного офера:

1. Скрининг резюме (обычно на этом этапе HR даёт фидбэк в течение 3-х рабочих дней);
2. HR-интервью (30 минут в Гугл Мит);
3. Tech-интервью (90 минут в Гугл Мит: теория + лайвкодинг без алгоритмов);
4. Q&A встреча с СЕО-компании (30 минут);
5. Готово, вы восхитительны! Отправляем вам офер. ;)